KURSER & WORKSHOPS
Elicitering & Kontra-elicitering (kontraspionage)
Fremmede efterretningstjenester og kommercielle konkurrenter anvender elicitering til at indsamle forretningskritisk viden direkte fra medarbejdere. Teknikkerne er udviklet i efterretningsmiljøer, men anvendes i dag bredt i erhvervsmæssige sammenhænge, hvor adgang til information kan skabe strategiske fordele.
Dette kursus giver ledere og nøglepersoner de nødvendige værktøjer og psykologiske greb til at identificere og afværge eliciteringsforsøg i realtid. Træningen handler ikke om paranoia, men om at styrke situationsforståelse og organisatorisk modstandskraft i et trusselsbillede, hvor menneskelig interaktion udgør et kritisk sårbarhedspunkt.
Deltagerne lærer bl.a. at:
Forstå, hvordan statslige aktører og konkurrenter subtilt tilegner sig viden gennem samtaler uden direkte spørgsmål.
Identificere den type information, der typisk er mål for spionage og insider-risici – og hvordan én enkelt samtale kan kompromittere IP, strategi eller partnerskaber.
Anvende konkrete eliciterings- og kontraeliciteringsteknikker til at beskytte medarbejdere og forretningshemmeligheder.
Opbygge en organisationskultur med høj bevidsthed og lav sårbarhed i relationelle miljøer.
Målgruppe:
Kurset er målrettet myndigheder og virksomheder i strategiske sektorer som teknologi, energi, pharma, forsvar og infrastruktur, samt ledere, sikkerhedsansvarlige, rådgivere og nøglemedarbejdere, der færdes i miljøer med risiko for menneskebaseret informationsindhentning.
Træningsformater tilpasset jeres behov
Organisationer i kritisk infrastruktur har forskellige behov afhængigt af rolle, eksponering og risikoprofil. Derfor tilbyder vi ikke standardpakker, men et fleksibelt træningsdesign, der kan skræddersys til den enkelte organisation.
Vores forløb spænder fra korte introduktionsworkshops til fler-dages avanceret træning med scenariebaserede øvelser. Uanset formatet er målet det samme: at omsætte viden til varig adfærd og styrke organisationens robusthed mod menneskebaserede trusler.
Eksempler på formater:
Workshop: introduktion til centrale principper og metoder
1-dags kursus: grundlæggende niveau med fokus på praktiske færdigheder
2-dags kursus: operationelt niveau med dybere anvendelse og risikohåndtering
Avancerede forløb: fler-dages scenariebaseret træning målrettet organisationer med højt risikoprofil
Skræddersyede programmer: designet i tæt dialog med ledelse og sikkerhedsansvarlige